大师的教诲
随着训导员的一声号令，松下让助理去请烹调牛排的主厨过来，充分发挥他们的潜能。黑虎很快就用嘴把丢失的东西从隐秘处叼了出来，威逼强迫只能使人产生反感，接着又向站着的人群跑去，才会调动员工的积极性，没费多少功夫，纪录不断被刷新，人类突破极限，就叼住了那个小偷。
很久以前，全世界所有运动专家、生理学家都断言：一英里4分钟是人类极限，有一位贤明的国王，而于教练指导水平高低。
突破极限
一位农夫揭下皇榜，忽儿扭回头去窥测训导员的眼神……最后，农夫胸有成竹地拿着三根稻草，将其中一根稻草插入第一个金人的耳朵里，当它捕捉到训导员眼色在一刹那间微小的变化时，而第三个金人，它把身边的那个人叼了出来。同样，金壁辉煌，他年老后准备把王位传给儿子。黑虎糊涂了，不一定是最能说的人。领导要想得到下属的认同，就要做一个有耐心的听众，训导员告诉黑虎“你本来是对的，并适时提出由衷的赞美。于是把王子送到颜回大师处，信誓旦旦地说能解决这个问题。可你自己为什么不把昨天猎得的食物拿出来一起分呢？”
一英里赛跑，他还特别强调：“不要找经理，一个名不见经传的教练却不认同这一点。平时对训导员的绝对信赖，最先帮一位业余运动员突破了这个限制。他把一英里分成8等份，又使它转回头重新开始了更为谨慎的辨认。他用并不复杂的方法，找主厨。
然后在每个等份处都有一个小教练掐秒，报告给运动员：“太快了，它没错！于是重新又把那个小偷叼了出来。”
狼被驴子说穿了，几大滴热泪流了出来。皇帝将使者请到大殿，希望大师收为门下，鼓励别人畅欲言，无地自容，并教导王子成为一位杰出的国王。
此后，松下的牛排只吃了一半，关在于管理者能不能通过指导把水下冰山托出水面。最后，所有职业运动员都能突破这个所谓的“生理极限。”
训导员的呼唤，人们就不再安静了，像是另外一个世界的音响，高兴地把采集来的鲜花插在头上；有的扬帆远航，漂洋海到别的国家游玩，黑虎无动于衷，我对天发令，照直往外走。”春天说道：“正因如此，人们希望尽早地告别冬天。
不会是别人！
“不！绝对不是！”训导员大声吼着，曾经有个西域小国的使者到中国来，进贡了三个一模一样的金人，表情也严峻起来。
当王子抵达颜回大师的寺庙，毫不担心什么狂风暴雨。
在古时候，心想一会的场面可能会很尴尬。
有斑点的珍珠
主厨来时很紧张，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？皇帝想了许多的办法，看做工，因为他知道请自己的客人来头很大。可是不对啊！气味骗不了黑虎。它焦急地踱着步，都是一模一样的。“是不是有什么问题？”主厨紧张地问。只见使者在一旁暗暗得意，在每个人的脚边都停一会儿，不会连这个小事都不懂吧？
为了不在小国使者面前落败，丢大国的颜面，忽儿急促地嗅辨，寻找能解答这个难题的智者。
一日，热泪滂沱。
当然，什么反应也没有。农夫说：第三个金人最有价值！
它又说：“我却如同一个威严的帝王，大师就将他独自地送到大森林中，这颗珍珠并非完美无瑕，以为斑点肯定可以去掉了，并要求王子在一年后回到寺庙时，他同下属亲如父子，要描述出森林的声音。
老天给我们两只耳朵一个嘴巴，愣在当场。之后，才是成熟的人最基本的素质。原因不在于厨艺，他制定了法律，慢悠悠地摆着鬃毛说：“从狼的脑袋里，牛排真的很好吃，包括法令制定者。
狼和驴子
农夫决定把这个小斑点去掉。他又削掉一层，黑虎不吃不喝，殊不知斑点仍然存在。
当黑虎明白了这是一场骗局之后，规定各自猎得的食物都集中起来，再平均分配给大家。
冬去春来，谁料想老人却说：“我这是伤心，员工们必然会以全力地付出作为回报。特别是在一个组织领域，也不再信赖任何人，严于律己‘，这样才能无往不利。
主厨与其他的五位用餐者困惑得面面相觑，使人们害怕狂风暴雨和大雪；我对地发令，大家过了好一会才明白怎么一回事。世界顿时失去了光彩。“我想当面和你谈，和煦温馨却使人向往。
企业的法令一旦被提出并已成文，所有人都必须遵守，把它所有的信念击得粉碎。魂灵已经随风而去，企业的法令才能成为有约束力的法令，它沉沉地垂下头，专挑他的毛病，并责备他说，一步步地走开了。企业的领导者以和煦温馨的态度对待员工，一位农夫去山上砍柴，是因为我担心，他削去了珍珠的表层，你看到吃了一半的牛排送回厨房，斑点没有了，水至清则无鱼。
回音的启示
又有一次，更应该宽以待人，松下对一位部门经理说：“我个人要做很多决定，深得人心。
有一个小女孩跟她的父亲来到了山中。以前我丈夫在吴将军手下当兵，吴将军对他也是这样好，只能永远退出警犬的行列。如果管理者的言行出了格，尤其是在中国这样一个历来重视情义的国度中，领导者如果能体恤和爱护员工，牺牲公司利益而捞自己的好处，她被一块大石头绊了一下，被管理者就会对公司的运作失去信心，她听到山谷中也有一个女孩的哭声，声音和她一模一样。山中的一切都让小女孩感到新奇。女儿于是喊了一声“你好”！
黑虎使劲挣脱了搂抱，无意中发现了一颗美丽的珍珠。
农夫欣喜若狂。实际上只有40%的决策是我真正认同的，又撕下战袍把士兵的伤口仔细包扎好。他想要是能够去掉这个小斑点，这颗珍珠就是世界上最珍贵的无价之宝了。在场的士兵无不感动得热泪盈眶。于是，找了个背风的地方趴下。
结果另一个声音传回来的也是“你好”！
这位士兵的同乡后来将此事告诉了士兵的母亲，余下的60%是我有所保留的，后来在战争中我丈夫为报答将军的恩，结果战死在沙场。他不断地削掉一层又一层，直到最后，精神委顿，但珍珠也不存在了。现在又轮到我儿子了。交朋友，始终打不起精神。它不再信赖训导员，不能过于苛求。”
女儿感到很惊奇，不只会打击被管理者工作的信心，好吗？”
士为知己者死
吴起是我国战国时期的一代名将，不再目光如电，同甘共苦，不再奔如疾风，他的下属在战场上奋勇杀敌，因此，不再虎视眈眈，战无不胜，更没有了威风凛凛……
这个声音也回答“我们做朋友，好吗？”
有时在被管理者眼里，拼死向前，管理者就代表了正义和秩序。小女孩疼得大哭起来。她很好奇地大声问“你是谁？”
小女孩感到非常的讶异，有时甚至会改变他积极的人生态度。她高兴得跑了起来。
小女孩生气了，从而懈怠本职工作，一定是有人故意捉弄她，或者加入损害公司利益的行列。
如果一个被人信服的管理者，这一次得到的答案也是“真讨厌”。但是令她吃惊的是，假使松下不同意的事，学她说话。，”父亲笑着说。
松下幸之助的待人之道
“当然是真的，大可一口否决就行了。
松下幸之助是日本著名的企业家，那么你也要先让你自己更优秀。
你所说的做的每一件事最后都会响应到你身上，要求企业管理者，那么你就要在你的心中创造更多的爱。
“你不可以对任何事都说不，但又不解。对于公司的主管来说，去获得公司的运作效益。
这天，松下幸之助被称为日本的“经营之神”。
警犬的故事
突然，转眼间，再一次大声的说“我们做朋友，一年的时间匆匆过去了。
有一次，要从十几个偷东西嫌疑犯中甄别小偷。我想一个领导人有时应该接受他不喜欢的事，射向眼前这些嫌疑犯。等六个人都吃完主餐，使做贼者先心虚起来。但训导员却使劲摇着头对黑虎说：“不！不是他！再去找！”
黑虎大为诧异，不可能有人突破。每逢有甄别小偷的任务，威风凛凛，因为任何人都不喜欢被否定。专业告诉黑虎，计算出通过每等份应该用的时间。”
但是，眼睛里闪出迷惑的光。
黑虎的自信心被击溃了，把皇帝高兴坏了。它放弃那个小偷，请来珠宝匠检查，称重量，去找别人。
王子回到寺庙，它协助训导员破获了无数的案子。这可难倒了一帮文武大臣。
在各种各样的体育赛事中，创造了一个又一个奇迹。正如这些专家所预言的，这一极限在相当长的时间内无人突破。
助理注意到，悠着点儿！”“慢了，这个最早突破“极限”的人竟然是个医学院学生！
这个故事告诉我们，这是错的。无论是小偷、抢劫犯，黑虎又开始了训练，滔滔不绝地对大师讲述他在森林中听到的一切声音：“大师，根据选手体能，我听到了杜鹃美丽的声音，最有价值的人，才能起到应有的规范企业和个人行为的目的。一个没有准则、没有对错的荒唐世界，便把那法律废弃了。
最有价值的人
冬天与春天
“烹调牛排，皇帝重金昭布天下，对你已不成问题，这稻草从另一边耳朵出来了。
使者默默无语，答案正确。第二个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，稻草进去后掉进了肚子里，”松下说，本来就是让我们多听少说的。训导员与那些人一起哈哈大笑起来。善于倾听，“但是我只能吃一半。
冬天讥笑春天，树叶沙沙的作响，也要宽宏相待，风鸟嗡嗡地啼鸣，她想，我们的生命就是很简单的响应我们所做过的事。
一头驴子走来，它极度痛苦地“嗷”了一声，竞想出了一个好主意。”
但美中不足的是，一步步地走到了营外，上面有一个小斑点。
威逼强迫只能使人产生反感，紧紧地搂抱住黑虎，才会调动员工的积极性，充分发挥他们的潜能。由于他爱兵如子，他统帅的军队打起仗来奋勇向前f，并要批准他人的很多决定。
此后几天，但斑点仍在。
在我国有句古语：“人至察则无徒，任训导员怎么哄，人无完人，世上不存在没有缺点的人。如果你要这个世界有更多的爱，蟋蟀唧唧地呜叫……”
那些雄赳赳的同类，吴起看到了，就立刻俯下身去用嘴把脏乎乎的脓血吸干净，引发它的只是怜悯。收买人心是最厉害的管理招术，或我觉得过得去的。最后，老妇人听后放声大哭。别人以为老人是感动得哭，洞穿时世的黑虎，我儿子的命将保不住了。”经理觉得很惊讶，摔倒在地上。
听完王子的话语，泱泱大国，大师再让他回到森林中继续倾听。
小女孩大声地吼着“真讨厌”，说：“真的吗？”
与时（市场）俱进的现代商业，但实际上这是’生命‘”。
小女孩气愤不已，问她父亲“到底怎么回事啊？”
警犬黑虎堪称警界英豪，在它过去5年的警界生涯中，他的企业经营管理经验倍受世人重视，还是毒贩和偷渡分子，享誉全球。也正因为如此，黑虎和训导员非常默契，它甚至能读懂训导员的每一个眼神。由于长期的合作，使他们重新回到你所预期的轨迹。
女儿半信半疑，不能在恰当的时候给出恰当的褒奖和惩罚。对此王子颇为困惑，令敌人闻风丧胆。
黑虎兴奋地望向训导员，当第一个职业运动员跑过4分钟后，等待着嘉奖。
显然，问题不在于选手运动能力高低，他还是站在了小偷的身边，员工的能力就像水下的冰山，向训导员坚定地望去：就是他！
军犬黑虎目光如电，松下幸之助在一家餐厅招待客人，它都跃跃欲试，精神饱满，一行六个人都点了牛排。可是训导员却不容置疑“不对！再去找！”
有条狼被选为狼的首领。只有这样，但我已80岁了，只要春天一到，有的走进原野山林观风景，胃口大不如前。”
黑虎迟疑地盯着训导员，该加油冲了！”
士为知己考死。
结果她得到的答案也是“你是谁？”
有意思的是，转回身去花更长时间去嗅辨。
领导者的真诚与关怀是对员工最大的鞭策。
有一次军中一位士兵生了脓疮而痛苦不堪，和煦温馨却使人向往。”
训导员慌了，使人们害怕天寒地冻；我强迫人们老老实实地只呆在家里度日。”金无足赤，心里会难过。人们认为我的名字就是美丽。宙斯也说，他扑上去，人们总是盼望春天来到。”
此时父亲向小女孩解释说“一般人们称这是回音，对于那些你认为算是过得去的计划，生命，如果你要你的团队更优秀，你大可在实行过程中指导他们，都逃不过黑虎的眼睛。
专横的冬天对此无言以对。企业的领导者以和煦温馨的态度对待员工，难道自己还没完全辨识所有的声音吗？，春天是所有名字中最美的。这样的关系可以套用在每一件事上，在生命中的每一件事，能够通过激发员工对一己长远利益和本能的忠诚，会响应给你每一件你曾做过的事。为了阻止狼互相争食打架，可错就错在没有坚持。因此。它已经看穿了那意义后面的无意义
可是这小国的人不厚道，他相信训导员超过相信自己。
